- doradztwo związane z wyborem ubezpieczenia
- zgłaszanie pracowników do instytucji społecznych
- przetwarzanie danych pracodawcy i pracowników w systemie płac
- obliczanie wynagrodzeń netto
- weryfikacja wszystkich danych pracowników
- obliczanie narzutów socjalnych i podatku u źródła
- uzgadnianie rachunkowości płacowej
- sporządzanie zaświadczeń o rocznej wysokości wynagrodzenia
- sporządzanie raportów rocznych dla instytucji zajmujących się narzutami socjalnymi
- przygotowanie do audytów płacowych
Nasz proces został starannie zaprojektowany w taki sposób, aby zapewniać właściwą wymianę informacji oraz bezbłędne obliczanie wynagrodzeń i powiązanych narzutów socjalnych.
Możemy także zapewnić Państwa spółce wsparcie w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi. Nasz zespół specjalistów może pomóc Państwu w:
Administracyjnym zarządzaniu Państwa personelem, w tym w:
- rekrutacji nowych pracowników
- ofertach zatrudnienia i umowach o pracę
- wnioskach o zezwolenie na pracę
- powiadomieniach o przeniesieniu pracownika
- wypowiedzeniach umów o pracę
- wydawaniu świadectw pracy dla odchodzących pracowników
Organizacji i zarządzaniu zasobami ludzkimi, np. w:
- schematach organizacyjnych
- politykach i procedurach
- programach wynagrodzeń i świadczeń
- celach i ocenie efektywności
- szkoleniach i rozwoju
Nasz zespół posiada odpowiednie doświadczenie i kompetencje do udzielania Państwu porad na temat kwestii związanych z zasobami ludzkimi. Pracujemy w etyczny sposób i zgodnie z kodeksami postępowania zawodowego w celu świadczenia Państwu najwyższej jakości usług. Jesteśmy również otwarci na dostosowanie naszych usług do Państwa potrzeb.
Obecnie jesteśmy aktywni w centralnej i zachodniej Szwajcarii, w tym w głównych miastach takich jak: Lozanna, Genewa, Zug, Zurych, Bazylea, Bern i Nyon.
Nie zwlekaj umów się na spotkanie i zobacz co możemy dla Ciebie zrobić!
